|
نوشته ها | ||||||||||||||||||||||
|
|
صندلي اداري يكي از ضروريترين تجهيزات هر محيط كاري است. انتخاب يك صندلي مناسب ميتواند بهرهوري را افزايش دهد و از خستگي و مشكلات عضلاني جلوگيري كند. اما گاهي به دلايل مختلف، مانند محدوديت بودجه يا نياز موقت، خريد صندلي اداري نو ممكن نيست و افراد به سراغ صندلي اداري دست دوم ميروند. چرا خريد صندلي اداري دست دوم رايج شده است؟در چند سال اخير، افزايش قيمت تجهيزات اداري باعث شده بسياري از شركتها و استارتاپها به جاي خريد محصولات نو، به گزينههاي دست دوم فكر كنند. صندلي اداري نيز از اين قاعده مستثني نيست. دلايل اصلي گرايش به صندليهاي دست دوم عبارتاند از:
اما آيا هميشه خريد صندلي اداري دست دوم تصميم درستي است؟ پاسخ به اين سؤال تا حد زيادي به قيمت، سلامت فني و برند صندلي بستگي دارد. عوامل مؤثر بر قيمت صندلي اداري دست دومقيمت صندلي اداري دست دوم ممكن است از چندصد هزار تومان تا چند ميليون تومان متغير باشد. ۱. برند و سازندهبرند صندلي مهمترين عامل در تعيين قيمت آن است. صندليهايي از برندهاي معتبر مانند فيهالي (Fihali)، نيلپر يا سيلا حتي در حالت دست دوم نيز ارزش بالايي دارند، زيرا از قطعات باكيفيت، جكهاي بادوام و فوم مرغوب ساخته شدهاند. به عنوان مثال:
۲. وضعيت فيزيكي صندليهرچه صندلي كمتر استفاده شده باشد و پارچه يا چرم آن سالمتر باشد، قيمت بالاتري دارد. ۳. نوع صندليصندليهاي مديريتي معمولاً گرانتر از صندليهاي كارمندي يا كارشناسي هستند، حتي در حالت دست دوم.
۴. سال ساخت و مدلمدلهاي جديدتر كه طراحي ارگونوميك و مكانيزمهاي مدرنتري دارند، معمولاً قيمت بيشتري دارند. براي مثال صندليهاي فيهالي با جك كلاس ۴ و دستههاي تنظيمپذير، حتي دست دوم نيز تقاضاي بالايي دارند. ۵. محل خريد و عرضهكنندهخريد از مغازههاي مبلمان اداري دست دوم معمولاً گرانتر از خريد مستقيم از كاربران در پلتفرمهايي مانند ديوار يا شيپور است. با اين حال، مغازهها اغلب صندليها را تميز و تعميرشده عرضه ميكنند كه ميتواند ارزش افزوده ايجاد كند. قيمت تقريبي صندلي اداري دست دوم در بازار (سال ۱۴۰۴)در جدول زير، ميانگين قيمت انواع صندلي اداري دست دوم آورده شده است (بر اساس بررسي بازار تهران و برندهاي رايج از جمله فيهالي):
امتیاز:
بازدید:
[ ۲۰ مهر ۱۴۰۴ ] [ ۰۷:۱۹:۱۲ ] [ نوشته ها ]
|
| ||||||||||||||||||||
| [قالب وبلاگ : لیمو بلاگ] [Weblog Themes By : themzha.com] | ||||||||||||||||||||||